Tja. Jeg tror regelverkene prinsipielt sett er nokså lik i flere land, men hverken i Norge eller ellers brukes det nok særlig mye ressurser på å håndheve fordelsbeskatning av bonuspoeng. Jeg tror heller ikke det er ting som tyder på at det blir noen innskjerpinger på denne fronten. Prinsipielt sett er det selvsagt også helt riktig at fordeler opptjent i arbeidet skal skattelegges, det være seg bonuspoeng eller betalte aviser o.l., men jeg tror ikke vi trenger være spesielt bekymret for at det kommer til å skje noe dramatisk her.
La merke til denne artikkel i avisa AN ( Bodø) i dag. Kan av interesse for noen http://www.an.no/bryter-loven-og-snyter-pa-skatten/s/5-4-437584
Dette er en håpløs sak. Hvordan skal man klare å regne en skattemessig verdi her? Oppstår verdien når man tar ut poeng eller tjener de opp?
Kanskje ikke beste artikkel for insideflyer.no å være nevnt i... http://mobil.nord24.no/okonomi-og-n...ryter-loven-og-snyter-pa-skatten/s/5-32-74614
Veldig subjektiv artikkel, fremstår ikke som et seriøst stykke journalistikk, men mer som ett blogginnlegg.
Synes innlegget ditt minnet om en tweet av Trump. Ingenting feil med journalistikken selv om vi som forum helst vil at skattelegging av bonuspoeng ikke skal tematiseres.
Tippar det ikkje er ei flyreise. 2000 for drikke og 2400 for loyngetilgang? Tips til journalistar som les dette: Ikkje bruk poenga dine til å betale om bord om du ikkje er ute etter å redusere skatten din ved å gjere poenga verdilause. Kjøp heller ikkje robotgrasklippar eller thermoskanne eller noko som helst anna med eurobonuspoeng. For mest mulig verdi og skatt, og best mulig samvittighet: EB-poeng er kun for LH F. Eg gledar meg til ein skal skatte pr antal meter TP brukt i arbeidstida på gratis toalett på jobb. Det kan sysselsette ein heil masse folk og utrydde arbeidsledigheta i landet.
Artikkelen fremstår også for meg som unødvendig tabloid, om det er det andre her kanskje tenker. 1,6 mrd SEK, 31,25% nordmenn, ca. 500 millioner SEK på oss da, eller 333,334 SEK per norske medlem. Ja, selvfølgelig er det SVÆRT ujevnt fordelt men allikevel. Når på året skal valutakonverteringen beregnes om dette skal skattlegges? Er en kr 4 eller 13,89 poeng? Hva med når ebpoeng overføres mot gebyr? Hva er verdien da? Dette feltet blir et mareritt å kartlegge og ikke minst å verdifeste og dette får meg til å undre: Cui bono? Hvem tjener på å sette søkelyset på dette?
Og om EB-poenga mine er skattepliktige, kan eg då føre opp flybilettane eg kjøper som "utgift til inntekts erhvervelse"? *Legg an ei tenksom mine og prøvar å rekne ut kor mykje skatt ein sparar på denne flybilletten til 2600,- til HKG.* Får ein forresten i tilfelle også skattefrådrag for flyseteavgifta? Eller vil denne vere unntatt på kvardagar når dei fleste jobbreisene foregår?
dette er jo ikke vanskelig. Alle reise jeg har for bedriften min utgiftsføres. Privat kan man jo ikke det da.
Selvsagt vil det gi kronisk hodeverk å håndheve dette, men staten kan jo bare sette en verdi slik de feks gjør ved kjøregodtgjørelse for bil. Kanskje gidder de ikke i der hele tatt. Mer konkret er kanskje eksempelet med offentlig ansatte som rett og slett ikke har lov å ta ut bonusturer privat fra poeng opptjent i tjeneste. Det er nok mange av de her inne, men de forblir vel tause.
Bør ein skilje mellom mannlege og kvinnelege handverkarar med tanke på antal forbruksmeter/år? Nei, nok usakligheter frå meg no, kjem sikkert med meir utover dagen. Frokost!
Sitter du i SilverKris på HKG, @Stuttfeiten? Gidder du å be de i resepsjonen om å snart postlegge kortet jeg ga til de lørdag 19/11? Skal til noen i Kristiansand... Ferdig frankert og greier, de har sikkert forlagt det
Ikkje før i morgon, men har notert meg bak øyret at eg skal undersøke saken med det savna postkortet Frokost på Hotell ICON, veldig bra! Kunne faktisk gjerne ha skatta for denne.
Nei, vent no litt... Eg har alt skatta for den 45% av dei ca 25 timane overtid på natt som eg jobba for å betale for hotellet. Stemmer!
Problemstillingen må gjerne diskuteres, men artikkelen oser av forutinntatthet fra "journalistens" side.
Jeg synes innleggene dine er litt for Trump-aktig. Henge ut en gruppe uten at du vet hva du snakker om. Ja. Offentlig ansatt og nei, poengene tas ikke ut. Det er riktignok ingen som helst måte å kontrollere dette på. En enkel måte å starte på hadde jo vært å la BH blokkere muligheten for å legge inn bonusnummer, men for min del går det på samvittigheten. Reglene er forresten tydelig for privat-ansatte også